Los incorporados contarán con beneficios económicos y académicos, entre otros.
Del 1 al 17 de mayo de 2023, más de 17.000 jóvenes serán incorporados al Ejército Nacional por medio del Comando de Reclutamiento y Control Reservas estará listo con sus 12 zonas de reclutamiento y 60 Distritos militares distribuidos en todo el territorio nacional, de los cuales 1.369 serán mujeres (quienes de manera voluntaria harán parte de la Fuerza Militares) para integrar el segundo contingente de 2023, con edades comprendidas entre los 18 y hasta faltando un día para cumplir los 24 años de edad.
Este proceso busca incorporar el más calificado talento humano, ciudadanos(as) aptos(as) en todo el país que quieran sumarse a la institución, y quienes recibirán, entre otros, los siguientes
beneficios:
Servicios de salud prioritaria y general, atención en las necesidades básicas.
2. Suministro de vestuario necesario durante su servicio y al momento de licenciarse con una dotación civil equivalente a 1 SMLMV ($1.160.000).
Estadía y alimentación durante el tiempo de permanencia, con estándares de calidad establecidos por el comité de nutrición.
Transporte para su traslado al lugar de destinación, su sostenimiento durante el viaje y el
regreso a su domicilio, una vez licenciado o desacuartelado.
Bonificación mensual durante el tiempo de servicio militar equivalente a $348.000 para el año 2023, suma que, junto a los demás beneficios económicos recibidos por la prestación del servicio, será depositada en su cuenta de ahorros en dinámica del proyecto de bancarización que lideran las Fuerzas Militares, con ello se contribuye al proceso de iniciar y fortalecer su vida crediticia y comenzar a manejar productos bancarios.
Otorgamiento de un permiso anual con una subvención de transporte equivalente a un SMLMV.
Obtendrán un reconocimiento adicional mensual de $55.570 a quienes se destaquen en la prestación de su servicio como dragoneantes.
Permisos y devolución económica proporcional de la partida de alimentación.
Capacitación para la adaptación a su regreso a casa en el último mes de su servicio militar.
Orientación opcional y voluntaria en algunos programas de formación laboral y productiva del Servicio Nacional de Aprendizaje, Sena y obtención de crédito con el Icetex.
Descuento y estudio institucional para otorgamiento de matrícula cero financiada en la carrera militar en las diferentes escuelas de formación (oficial, suboficial y soldado profesional).
Durante el tiempo que el ciudadano permanezca en la prestación de servicio militar es computable, es decir, se tendrá en cuenta para la sumatoria de semanas de cotización en los fondos de pensión públicos y privados. En las instituciones de la Fuerza Pública le será computado para efectos de cesantías y prima de antigüedad en los términos de la ley.
Obtención de tarjeta de reservista de primera clase física y digital con constancia electrónica, acreditación que le permitirá ser priorizado en programas o políticas de generación de empleo y promoción del enganche laboral.
Prelación para acceder a cursos de capacitación en el marco de las Políticas de Servicio Público de Empleo.
Finalmente los jovenes incorporados, durante su servicio militar, podran apoyar las labores de la conservación del medio ambiente, brindarán seguridad en las vías y ayudarán en la atención humanitaria y las
situaciones que los requieran, también podrán desarrollar tareas administrativas fortaleciendo la misión institucional del Ejército Nacional de Colombia.
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